节省时间的建议九： 技巧的对待访客，让时间的控制权在自己手上。访客在所难免，你必须要懂得一些应付的技巧，才不会轻易浪费了你的工作时间。•尽量少在自己的办公室里接待访客，最好使用访客接待室。
节省时间的建议建议一： 事先规划好你的时间与步骤，以收事半功倍之效。办公桌上堆积如山的文件，好像永远不会都减少；接踵而至的要与时间拔河，首先记录自己的时间分配方式，分析哪些习惯浪费时间；接着订定目标并
考虑到一条原则就是：“一种接近于普遍适用的概括性结论”，所以下面列举的所有原则，其中大部分是我所读到.听到或系统地陈述过的，用“时间管理原则”这个名称看来是恰当的。1、平等分配。任何人都没有足够的时
红塔集团创业于1956年，从一个小规模的烟叶复烤厂到名列中国第一，世界前列的现代化跨国烟草企业集团，红塔集团的发展史，就是一部中国民族工业不断求新图变追赶世界先进水平的演进史。在“山高人为峰”的企业精
消极的态度就像感冒病毒，它可能早已潜伏在你的身边，只要你稍不留意，就会侵入你体内，并以迅雷不及掩耳之势，让你迅速感染！所以，我们必须注意自己平时工作生活中的每一个细节，不让消极态度有机可乘，从细节入手
一个总是谈论自己不幸的人，一个总是谈论自己错过火车的人，一个总是认为自己可能在股票最高价时买进，在最低价时卖出的人，最容易朝着失败的方向前进。因为他满脑子以及他的嘴边谈论的，都与失败有关。这种消极的态
根据许多国际顶尖医学家的研究发现，积极心态能激活脑啡。这种活脑啡能够促使人更积极地考虑事情，激发人的创造性，使人散发出精力、愉悦和进取的光芒。研究还发现，积极的态度能够促使人的六种良性情绪，比如爱、希
要想让企业发挥最大的优势，就要为员工注入工作的动力，不断激励他们，使他们提高工作热情。而给员工合理的晋升机会和薪酬是促使员工努力工作的最好动力。施乐公司就是用晋升机会和薪酬激励员工的成功例子。施乐公司
协助员工落实创意富有创意的员工能够给企业带来活力，创造更多的利润。在企业中，许多员工很富有创意。要想使他们全身心地投入工作，就必须对他们所从事的研究项目满怀兴趣并给予适当的鼓励。管理者的责任是使员工对
信誉对于公司的发展有着如此重要的意义，所以卓越的公司非常重视培养员工诚实正直的品质。缺乏应有的人格锻炼，就会在商业道义上，产生不良的影响。一个诚信的员工一定能够兢兢业业地完成公司交给他的任务，在任何时
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