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非人讲师课程

张梓轩 《非人力资源经理的人力资源管理沙盘模拟》
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沙盘历史:古代军事沙盘应用、海德堡战役、珍珠港事件 沙盘推演规则和任务：沙盘模拟演练介绍 团队组建：团队成员角色扮演、团队目标设立、组织文化 沙盘推演：完成4年人
陆喜梅 《创新思维的问题分析与解决—思考图》
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《创新思维的问题分析与解决—思考图》 一、课程背景: 创造力，是人类特有的一种综合性本领。一个人是否具有创造力，是一流人才和三流人才的
周晨 人事管理必修课程-企业员工“不胜任工作”的界定与实操处理技巧
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周晨 人事管理精品课程-企业降薪、裁员背景下的争议分析及应对
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课程大纲： 一、企业降薪常见情形 （一）调整型降薪 固定工资改“固定+浮动”如何操作？ 发通知还是签变更协议？ 停工放假是否可轮流、分部门执行？是否应经过员工同意
周晨 人力资源必修课程-员工休假（病事假、年假、三期）问题解析及实操规范
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萧琳 ​非人力资源经理的人力资源管理
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课程背景： – 如何让非人力资源部门负责人承担起人才管理的责任？ – 如何将合适的人放在合适的岗位，最大限度激发其长处？ – 如何以目标为导向，辅导员工实现并改进
梁叶 移动互联时代非人力资源经理的人力资源管理
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移动互联时代非人力资源经理的人力资源管理 ★主讲老师：梁 叶 教 授 人力资源管理专家 实战中层管理专家 资深企业管理教练 优米网客座教授 时代光华特邀高级培训师
梁叶 新非人力资源经理的人力资源管理 
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新非人力资源经理的人力资源管理 ★课程对象——谁需要学习本课程 企业高层管理者、除人力资源部以外的其它部门经理、主管 ★主讲老师：梁 叶 教 授 人力资源管理专家
陈成 运管中的HR实战管理
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【课程背景】 有人笑谈企业的“企”，可以理解为“无人即止”。事实证明：人才，尤其是与企业相匹配的人才，确实是企业至宝。 许多企业常常进入一个怪圈，要么“难觅知音”
君鸣 管理心法系列课程之从优秀到卓越的系统强化提升训练营
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开篇：四个一引发心思维 1、一个思考：您的客户是谁？ 2、一个认为：工作中模糊地带与障碍 3、一个评估：自己的工作价值的体现 4、一个故事：新龟兔赛跑 第一模块：
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