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绩效管理讲师授课见证

张明生 绩效管理
绩效管理
客户：索迪斯 地点：北京市 - 北京 时间：2015/8/6 0:00:00 8月6-7日在北京给一家法资企业讲绩效管理。这已是第四次给这家企业上课，未来两个月还有
安新强 绩效管理-3
绩效管理
个人绩效水平有可能因为培训和学习而提高，也可能因为一些短期因素（例如疲劳）或者长期因素（例如年龄增长）而降低。年长员工的实际工作绩效并不会因为年龄增长而降低，对于年
安新强 绩效管理是什么？
绩效管理
绩效管理是一个持续的交流过程，该过程是由员工和他们的直接主管之间达成的协议保证完成，并在协议中对下面有关的问题提出明确的要求和规定： 期望员工完成的实质性的工作职
安新强 绩效管理-1
绩效管理
绩效问题一直是企业关注的焦点，然而随着重视程度的增加，管理者发现，辛辛苦苦建立起来的绩效管理制度在很多时候反而成为绩效提升的阻碍，成为被员工所诟病的关键因素之一，事
安新强 绩效管理
绩效管理
《绩效管理》安新强课程目的 韩非子曾经说过， “人主将欲禁奸，则审合刑名者，言与事也。为人臣者陈而言，君以其言授之事，专以其事责其功。功当其事，事当其言，则赏；功不
安新强 绩效管理：结果还是过程
绩效管理
对于企业老板来讲，是企业最大的受益者，也是企业损失最大的承担者。老板天然对企业有强烈的控制欲望，一切尽在掌控之中，是每个老板都希望达到的境界。除了对人、财、物这种有
安新强 绩效管理
绩效管理
客户：济南龙梅书店 地点：山东省 - 济南 时间：2012/9/4 0:00:00 绩效管理
《电话营销场景化构建》
银行营销电话营销
中信银行分行 《电话营销场景化构建》 在当今竞争激烈的金融市场环境下，电话营销作为银行拓展业务、维护客户关系的重要手段，其成效直接影响着银行的市场份额与业绩表现。
骏君老师2025年5月19日在北京，为某股份制银行总行的零售条线营销精英们主讲2025最新课程《AI赋能银行营销效率提升与线上获客技巧》
骏君互联网新零售新媒体营销AI
骏君老师2025年5月19日在北京，为某股份制银行总行的零售条线营销精英们主讲2025最新课程《AI赋能银行营销效率提升与线上获客技巧》 骏君，资深互联网人，实战
邮政储蓄银行分行 《场景金融与核心客群策略制定》
银行金融核心客群
在金融市场竞争日益激烈、客户需求愈发多元化的当下，场景金融与核心客群策略已成为银行提升竞争力、实现可持续发展的关键要素。 邮政储蓄银行分行敏锐洞察这一趋势，为强化
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