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招聘面试讲师课程
朱广力
9月17日《HR
招聘面试
(微信头像)识人心术》公开课
hr职场
微信头像
朱广力
招聘面试
提到微信,大家除了想到朋友圈外,还能想到什么? 微信头像有什么含义木有?微信头像背后TA有怎么样的性格心理?又能折射出TA当下怎样的情绪和心境?网络时代,每个人的
许卫
精准招聘与面试操作技巧
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人才是企业发展的关键,能否招聘到合适的人才对于企业来说是在激烈的市场竞争中立于不败之地,并且长久发展的关键。为此很多企业不惜重金,通过各种途径来招聘企业员工,但是
张瑞杰
读懂人,找对人 ——破译DISC性格,招聘更精准
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【课程背景】 在招聘中,你有没有这样的感受?每个候选人好像都很出彩,也好像都有点不足,选哪个更合适呢,你知道企业在不同的时期、不同性格的领导、不同的岗位需要配置不
刘学元
如何识人选人用人
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如何识人选人用人 培训背景: Ø 如何认识自我,如何认识他人,是选人用人的前提。 Ø 目前测评技术很多,如何快速识别人,如何用其所长,如何扬长避短,如何分析测评结
牛犇
望-闻-问-切之纵横职场公开课
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成功励志
心灵成长
课程背景 Ø 本课程是根据作者20年职场经历、经验、心得所著成。作者从普通职员到高级管理的亲身经历,告知学员如何靠望、闻、问、切(中医诊病基础理论)纵横职场。本课
李永刚
“大众创业 万众创新”职业规划高端论坛
职业规划
心态培训
人力资源
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招聘面试
课程内容: 1、创业的定义、创新的定义 2、创业必须有目标,国家的目标是中国梦,你的目标是? 3、大众创业、万众创新 4、从阔 富 穷 三个字谈起 5、猎人和狗熊
方波
招聘经理人必修课
招聘面试
课程背景: 对于一个企业家来说,最重要的三件事就是“找钱,找人,定战略方向”,其中找人又是重中之重。 “全球第一CEO”的杰克韦尔奇曾说过:“选对了一个人就选对了
方波
高效面试官
招聘面试
课程背景: 杰克韦尔奇曾说过:“选对了一个人就选对了一个战略!”哪家企业拥有一流的人才,它就会有一流的产品,也就能在竞争激励的市场中立于不败之地。选对了人,可以帮
王豪
《90销售系统》运营版
团队建设
绩效管理
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营销管理
主讲内容:◆ 《90销售系统》到底用了什么智慧使销售人员明确了目标? ◆ 《90销售系统》到底用了什么智慧使销售人员引爆了动力? ◆ 《90销售系统》到底用了什么
李再新
金牌面试官(
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萝卜与坑的关系
金牌面试官(
招聘面试
技巧) 一、 面试前的准备工作 1、招聘广告设计与宣传技巧 2、收集与整理应聘者的资料 3、详细查看“应聘者”的相关资料,先好做初步筛选! 4
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